안녕하세요, 제이든입니다. 저는 현재 브랜드 및 패키지 디자인 부문의 파트장으로, 메가 브랜드 리뉴얼부터 신규 브랜드의 BI/BX 가이드라인 수립까지 프로젝트 전반을 총괄하고 있습니다. 
10년간 국내 브랜딩 에이전시와 대기업을 오가며 건강기능식품, 제약, 화장품, 식품까지 카테고리를 가리지 않고 일해왔고, 편의점·대형마트에 들어가는 F&B 브랜드부터 약국 OTC 메가 브랜드, 올리브영·다이소 입점 제품까지 실제 매대에 오르는 디자인을 다수 런칭했습니다. 저만의 가장 큰 강점은 실무 현장 중심의 디렉팅입니다. 많은 분들이 후가공이나 지기구조처럼 실무에서 가장 중요한 영역을 가장 낯설어하십니다. 아이디어는 좋은데 그걸 입체적인 완성도로 끌어올리는 방법을 몰라 포트폴리오 앞에서 막막해지는 순간, 저도 잘 압니다. 그 지점을 1:1로 밀착해 함께 풀어온 덕분에 올리브영, 아모레, 한국콜마, SPC, 농심, GS, 토마스 스튜디오 등 
다양한 탑티어 기업에 많은 합격생을 배출할 수 있었습니다. 취업과 이직 시장에서 면접관들이 한눈에 알아채는 '바로 일할 수 있는 인재'의 기준이 무엇인지, 윤빌리티 수강생분들에게 아낌없이 전수해드릴게요. 10년간 현장에 있으면서 얻은 가장 큰 깨달음은, 트렌드만 좇아 예쁘게 꾸민 디자인은 시장에서 오래 살아남지 못한다는 것이었습니다. 수많은 제품이 경쟁하는 마트나 올리브영 매대 위에서 단번에 시선을 붙잡으려면, 그 브랜드만이 가진 스토리를 정밀하게 분석하고 유니크한 지기구조와 차별화된 그래픽으로 결합해야 합니다. 윤빌리티에서도 단순히 디자인 툴을 다루는 테크닉을 넘어, 브랜드의 핵심을 관통하는 탄탄한 기획력과 이를 독창적으로 풀어내는 생생한 실무 프로세스를 함께 나누고 싶습니다. 제 수업은 단 여섯 번의 만남이 결코 무의미하게 흘러가지 않도록, 지금 시장이 어떻게 움직이고 있는지를 날카롭게 읽는 것에서 시작합니다. 어디서 본 듯한 기획으로는 실무자의 눈길을 잡을 수 없기에, 면접관이 보자마자 흥미를 느낄 만한 실험적이고 미래지향적인 시도를 과감하게 해보시도록 이끌어드립니다. 피드백할 때도 잘했다·아쉽다로 평가하기보다 "여기에 이런 구조나 후가공을 더해보면 어떨까요?" 하며 아이디어를 함께 확장하는 페이스메이커가 되려 합니다. 이론에만 그치는 수업이 아니라, 스스로 브랜드의 본질을 깊이 고민하고 이를 독창적인 비주얼로 유연하게 풀어낼 수 있도록 처음부터 끝까지 함께하겠습니다.